Главная » Статьи » Текущая деятельность предприятия и возникающие трудности

Смена генерального директора предприятия
Смена генерального директора предприятия

Смена генерального директора предприятия - просто о сложой процедуре внесения изменений в ЕГРЮЛ

Порядок смены директора ООО. Регистрация увольнения директора и назначения нового директора ООО.

1) Общим собранием участников Общества (либо единственным учредителем) принимается решение о переизбрании генерального директора. Оформляется протоколом либо решением, подписанным с соблюдением кворума. Протокол должен быть оформлен должным образом, скреплен печатью предприятия, а также подписан участниками. В случае, если участником является юридическое лицо, генеральный директор данного юрлица ставит свою подпись и печать.

2) Подготавливается форма заявления 14001, в которой старый или новый генеральный директор выступает в качестве заявителя. На нового директора заполняется приложение – лист Б. Все данные в заявлении должны соответствовать данным, содержащимся в реестре юридических лиц ЕГРЮЛ. Если у старого директора в период деятельности Общества сменились паспортные данные, необходимо в первую очередь привести в соответствие эти данные, т.е. подать в ИФНС заявление от старого директора, по той же форме 14001, с приложением листа Б, но заполненного на старого же директора, с указанием новых паспортных данных. Только после регистрации данных изменений в ЕГРЮЛ, можно осуществлять какие-либо иные действия с предприятием.

3) Перед подачей в ИФНС, необходимо заверить подпись заявителя на вышеуказанной форме 14001, что делается у нотариуса. При посещении нотариуса с собой иметь выписку из ЕГРЮЛ, в которой указан старый генеральный директор, выписка должна быть свежей — не старее 5 дней. Некоторые нотариусы требуют все учредительные документы общества, для проверки срока полномочий директора и законности нотариального акта.

4) Далее все готовые документы, а именно: протокол (решение) общего собрания (единственного) участников (а) и форма 14001 с приложением листа Б, заверенная нотариально, подаются в регистрирующий орган – ИФНС. Заявление должно быть подано не позднее 3 дней с момента подписания протокола (решения) о смене директора. В противном случае обществу грозит штраф за несвоевременную подачу сведений.

5) Через 7 рабочих дней на руки выдаются 2 документа – свидетельство о внесении изменений в ЕГРЮЛ и выписка из ЕГРЮЛ.

6) Оформляется приказ об увольнении старого директора и назначении нового, дата приказа должна совпадать с датой свидетельства о внесении изменений в ЕГРЮЛ.

7) Переоформляется карточка образцов подписей в обслуживающем банке (подписи на карточке удостоверяются нотариусом либо ответственным сотрудником банка)

8) Осуществляются иные необходимые действия, связанные с увольнением старого директора и назначением нового генерального директора ООО.
МИ ФНС № 46 по г. Москве – уполномоченный регистрирующий орган по г. Москве, располагается по адресу: м. Тушинская либо м. Сходненская, далее маршрутное такси до налоговой инспекции (Походный проезд, вл. 3). Необходимо пройти в сектор регистрации юридических лиц, подойти к терминалу электронной очереди и получить талончик с номером очереди. Дождаться появления своего номера на табло, подать документы в окно, получить на руки расписку. В расписке содержится опись принятых документов и дата получения готового свидетельства и выписки из ЕГРЮЛ. При посещении ФНС при себе иметь паспорт и пакет документов на смену директора фирмы.
Удостоверение подписи заявителя на форме 14001, так же как и на карточке образцов подписей и оттиска печати, может быть произведено любым нотариусом, обладающим лицензией на осуществление нотариальных действий. При посещении нотариуса при себе иметь паспорт и документы предприятия (не забудьте свежую выписку из ЕГРЮЛ!)
Категория: Текущая деятельность предприятия и возникающие трудности
Просмотров: 2790 | Теги: Смена генерального директора предпр | Рейтинг: 5.0/2
Всего комментариев: 0